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Willkommen in der Dernbacher Gruppe!

Seniorenzentrum St. Agnes | Dernbach

Die Katharina Kasper ViaSalus GmbH mit Sitz in Dernbach/Westerwald ist Träger von Krankenhäusern, Medizinischen Versorgungszentren, Seniorenzentren und ambulanten Pflegediensten, Schulen zur Berufsausbildung und der Katharina Kasper HOSPIZ GmbH. Gut 3.200 Mitarbeiter sorgen für qualifizierte medizinische und pflegerische Versorgung, Betreuung und Ausbildung in Rheinland-Pfalz, Hessen und Nordrhein-Westfalen.

Das Seniorenzentrum St. Agnes | Dernbach befindet sich in Trägerschaft der Katharina Kasper ViaSalus GmbH, einer Tochtergesellschaft der Katharina Kasper Holding GmbH. 

„Leben in der Gemeinschaft.“ Nach diesem Motto pflegen wir in unserem Haus. Das Seniorenzentrum St. Agnes in Dernbach verfügt über 74 Plätze für Ordensschwestern der Armen Dienstmägde Jesu Christi.

Für unsere Pflegeeinrichtung suchen wir eine

Pflegefachkraft (m/w/d)

für unseren Standort in Dernbach mit einem Beschäftigungsumfang von 50 - 100%

Ihre Aufgaben: 

  • Planung, Durchführung und Dokumentation ganzheitlicher, aktivierender Pflege
  • Schaffung einer wohnlichen Atmosphäre für unsere Bewohner
  • Konstruktive Zusammenarbeit mit allen Bereichen innerhalb der Einrichtung
  • Zusammenarbeit mit behandelnden Ärzten und Dienstleistern
  • Kontaktpflege zu Bezugspersonen und Betreuern

Ihr Profil:

  • Sie sind eine examinierte Pflegefachkraft (Altenpflege, Gesundheitspflege oder Krankenpflege).
  • Sie haben bestenfalls schon mehrjährige Berufserfahrung.
  • Sie teilen unser ganzheitliches Pflegeverständnis.
  • Sie arbeiten strukturiert, sind teamfähig, kommunikativ und empathisch.
  • Sie können sich mit den Werten eines konfessionellen Trägers identifizieren.

Unser Angebot: 

  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote für Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung
  • Eine faire Vergütung nach AVR-Tarif mit allen Vorteilen eines tarifvertraglichen Arbeitsverhältnisses, wie z. B. dem Stufenaufstieg mit zunehmenden Betriebsjahren, der außerordentlichen Gehaltserhöhung nach Tarifrunden sowie 30 Urlaubstagen (in Vollzeit) für alle Mitarbeiter
  • Eine attraktive kirchliche Altersvorsorge bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse
  • Ein erfolgreiches betriebliches Gesundheitsmanagement mit kostenlosen und vergünstigten Angeboten zur Gesundheitsförderung und Krankheitsprävention
  • Eine optionale vergünstige betriebliche Zusatzkrankenversicherung
Bei Fragen wenden Sie sich gerne an:
Annika Belgrath | Einrichtungsleitung | +49 2602 6700-175

Weitere Informationen über unsere Einrichtung finden Sie auf unserer Homepage 
www.st-agnes-dernbach.de

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, online auf unserem Karriereportal unter karriere.katharina-kasper-gruppe.de.